兰州市人民警察学校：情景模拟“双盲实训”，创新驱动“质效双升”

　　“我必须要个说法，凭什么不把我的钱退给我！”“我正常拍摄，为什么不让拍！”“我们是正常的合同纠纷，你们警察管不了”…… 这是在兰州市人民警察学校学术报告厅里，正在开展的自媒体环境下现场执法情景模拟教学的一幕，全市16名派出所民警组建临时成建制“派出所”，进行现场模拟演练。 

　　现场模拟一起女大学生求职被“套路”引发的纠纷警情，“派出所”民警接到指令后快速反应、抵达“现场”。“教官”扮演的纠纷双方不断设置冲突点，民警分工明确、警组协同默契，依法规范进行处置，迅速化解双方冲突、成功调解矛盾纠纷，并择机进行普法宣传和舆情引导。

　　这是一次不设剧本、不排预演的“双盲”演练，警情都是从近年来真实发生的案件中提炼形成，目的是综合考量民警现场控制、执法语言、证据收集、舆情引导、群众工作、警组协同等能力。为了确保教学的真实性、对抗性、实战性，训练科目对参训民警全程保密，最大程度还原真实警情和执法环境，检验考核参训民警应对复杂警情和规范执法的水平。演练结束后，参训学员和教官结合14个训练考核要素，对“现场处置”进行点评总结，通过全维度体验、全流程复盘，以科技创新和理念升级，全面提升民警政治素质、服务意识、法治水平、专业能力、应急处置等方面素养，由点及面推动基层“主动创稳”新质战斗力科技变革、效率变革、质量变革。

　　今年以来，兰州市人民警察学校深刻理解新质生产力的科学内涵，在“新”“质”“力”上下功夫、做文章，从综合感知、实时指控、精确打击、全维防护、综合保障等新质战斗力核心要素组训施训，着力构建“教学研练战”一体化人才培养模式。在全市公安机关政治轮训暨警衔晋升培训班创新推出“双盲”情景模拟实战化训练，为持续锤炼兰州公安“绝对忠诚”“主动创稳”“服务发展”“以打促安”“创新驱动”“实干担当”六项新质战力提供教学探索和训练突破。（马仁和 范国臣）